適性検査「POTECT」

適性検査「POTECT」は、学歴や面接では見抜けない潜在する仕事力と人間力を見抜きます。従来の適性検査と違い、採用だけでなく、社員向け研修、社内の多面評価でも活用できます。また、自社専用の適性検査カスタマイズも可能です。昨今の買い手市場における、効率の良い人材採用は急務であり、いかに適性や人間力を見抜くか?この点が非常に重要となってきます。適性検査「POTECT」を導入することで、企業が必要とする適正をもった人材採用が可能になると同時に、応募者の適正を事前に把握することが出来ます。

今なら「採用アドバイスプラン」が5名まで受けられるチケット(35枚)を無料で差し上げます。
まずはお試しいただいて、実際に「適性検査POTECT」を体験していただいた上で導入をご検討ください。
※無料チケットをご利用いただく上での制限や購入等は一切ございませんので、安心してお申し込み・ご利用くださいませ。

POTECTお問い合わせ

適性検査「POTECT」

あなたの個性や適性、適職や仕事力を徹底分析!

本格的に個性分析・適性分析ができる診断テストをお探しですか?適性検査「ポテクト」は、強み・弱みを明確にする50種類の資質分析、仕事適性・人間力を明確にする仕事力分析が可能です。
さらに、自己評価と客観的評価を比較分析できるので、自他共に認める確信できる適性・自己理解のズレに気づくことができます。

こんな悩みはありませんか?

こんな悩みはありませんか?

• 就職活動に向けて自己分析をやっているが、客観的に分析できていない気がする。
• 今の仕事が自分に向いていない気がして、仕事へのモチベーションが上がらない。
• 自己成長のために、自分の強み・弱みを知りたいが、ひとりで考えてもよく分からない。
• ネットで簡単にできる適性診断・個性診断をやってみたが、分析内容が物足りない。

適性検査「ポテクト」は、こんな方におすすめです!

「就職活動をしている、またはこれからする学生の方」
○適性検査の客観的な分析結果が、自己分析の手助けになります。
○自分の強み・弱みが明確になり、エントリーシート作成がスムーズになります。
○自分のことを客観的な目線で分析できていることが、採用面接で好印象を与えます。
○適職に(どんな職業が向いているか)悩んでいる方に気づきを与えます。
「自分に向いている仕事を知りたい社会人の方」
○自分の強み・弱みを知ることで、得意・不得意な仕事が見えてきます。
○仕事に悩み、転職や部署変更を考えている方の気持ちを整理する材料となります。 自己啓発のために、自分のことを分析したい方
○本を読むだけではなかなか得られない、自分を客観的に見た性格を知ることができます。
○自分の強み・弱み知ることで、今後の自分が伸ばしていくべき目標設定に使えます。
適性診断テストが好きだからやってみたい方
○出題される質問を選択していくだけで、自分にどんな隠れた性格があるの分かります。
○よくある20問程度に答えるだけの物足りないテストではなく、トータル200問という本格的な適性診断テストで自己分析ができます。

適性検査「ポテクト」は様々なプランがございます。

適性から人材育成・多面評価など、適性検査「ポテクト」は様々なプランがございますので、ご興味がございましたらお気軽にお問い合わせください。無料でのプランや初回特典で5名まで「採用アドバイスプラン」が受けられる35枚のチケットプレゼントもございますので、お問い合わせいただければ詳しい資料と無料チケットをお送りいたします。

POTECTお問い合わせ

  • BUSINESS

    事業案内

    株式会社トラストサポートの主な事業のご案内ページです。新電力関連、古書流通事業、環境衛生関連、人材サポート関連、健康商品関連、幅広くおこなっております。

  • COMPANY

    企業情報

    株式会社トラストサポート は「常に数歩先を行く企業」の実現を目指し、「挑戦と繁栄」を旗印に、さらなる成長加速を目指しています。会社案内のページです。

  • INQUIRY

    お問い合わせ

    株式会社トラストサポートへのご質問・お問い合わせはこちらのフォームからお気軽にどうぞ。事業やサービスの内容に関するお問い合わせをお受けしております。

  • STORY

    [CEO 近藤昭人]高専建築科卒業後、スポーツクラブ運営会社に就職。 30代になり、複数店舗のマネージャー職に就いた際に、スポーツクラブの「エネルギーコスト削減」「設備管理」に興味を持ち、電力会社に問い合わせたり、設備会社との折衝により故障のない施設運営を心掛けました。その当時に培った知識・経験を元に、働く人にもお客様にとっても「快適に健康的な省エネ」を目指しております。

  • GOAL

    私たちは「常に数歩先を行く企業」の実現を目指し、「事業のさらなる選択と集中」、「デジタライゼーションの加速・新事業開発」、「イノベーションによる新価値創造」、「人材・組織の強化」に取り組み、さらなる成長加速を目指しています。